事业单位技术岗位无职称女职工，退休年龄是多少？

事业单位技术岗位无职称女职工的退休年龄一般为55岁。分析说明：根据我国现行法律规定，事业单位女职工在没有特殊规定的情况下，通常的退休年龄为55岁，这一规定并不因女职工是否拥有职称而有所区别。然而，需要注意的是，如果女职工从事的是特殊工种或者满足其他提前退休的条件，其退休年龄可能会有所不同。提醒：如果女职工对退休年龄有疑问或者遇到单位强制要求提前退休的情况，可能表明问题比较严重，应及时寻求法律专业人士的进一步帮助。
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具体操作：1.咨询单位人事部门：女职工可以向单位人事部门了解关于退休年龄的具体规定以及个人是否符合提前退休的条件。2.查阅相关法律法规：女职工可以通过查阅《劳动法》、《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》等相关法律法规，了解女职工退休年龄的一般规定以及特殊规定。3.寻求法律援助：如果女职工认为单位的规定与法律法规不符或者个人权益受到侵害，可以向当地劳动仲裁部门申请仲裁或者向法院提起诉讼以维护个人权益。在处理过程中，女职工应保留好相关证据以支持自己的主张。
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常见处理方式：对于事业单位技术岗位无职称女职工的退休年龄问题，常见的处理方式包括咨询单位人事部门、查阅相关法律法规以及寻求法律援助等。选择建议：女职工可以先尝试咨询单位人事部门了解具体情况，如果无法得到满意的答复或者对答复存在疑问，可以进一步查阅相关法律法规或者咨询法律专业人士以获取更准确的解答。