主播被公司开除了怎么办

主播被公司开除，应了解开除原因并依法应对。公司开除员工需符合《劳动法》规定，如严重违反规章制度等。被开除后，员工可咨询律师了解权益，避免权益受损。若公司违法开除，员工有权申请劳动仲裁维护自身权益。不及时处理可能导致权益难以追回。
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主播被开除后：1. 立即确认开除通知及原因；2. 如合法，则配合办理离职、交接；3. 如不合法，咨询律师，准备证据，考虑劳动仲裁；4. 具体操作包括收集开除证据、与HR沟通、必要时提起劳动仲裁。
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对公司开除，主播应先确认开除通知及原因，依据《劳动法》判断是否合法。若合法，则按程序办理离职；若不合法，可与公司协商或寻求法律援助，申请劳动仲裁。选择处理方式时，需根据开除的合法性及自身权益考量。